Perempuan sekarang membentuk hampir setengah dari angkatan kerja AS. Bagi 71, 5 persen ibu yang bekerja yang memiliki anak di bawah usia 18 tahun, menurut Biro Statistik Tenaga Kerja, lokasi dapat membuat perbedaan besar dalam mengurangi tekanan kehidupan sehari-hari mereka. Dan berkat laporan yang dirilis pada hari Selasa dari situs keuangan WalletHub, ibu yang bekerja sekarang tahu ke mana harus berkumpul dan ke mana harus menjauh.
Laporan WalletHub tentang negara bagian terbaik dan terburuk untuk ibu yang bekerja pada tahun 2019 berdasarkan temuannya pada berbagai metrik — biaya dan ketersediaan penitipan anak, kualitas dan ketersediaan penitipan anak, kebijakan cuti orang tua, jumlah dokter anak di daerah tersebut, jumlah kesenjangan upah, tingkat pengangguran perempuan, panjang rata-rata hari kerja dan perjalanan perempuan, dan jumlah ibu yang bekerja yang merasa aman secara finansial.
Sementara biaya pengasuhan anak di Massachusetts mungkin relatif tinggi, itu masih mendapatkan posisi teratas sebagai negara terbaik untuk ibu yang bekerja pada tahun 2019. Ini mencetak tempat pertama dalam perawatan anak, kemungkinan besar karena kualitas sekolah dan layanan kesehatan. Itu juga memenangkan tempat pertama untuk keseimbangan kehidupan kerja, berkat pasar kerja yang baik dan minggu kerja yang sedikit lebih pendek dari rata-rata. Itu diikuti oleh Rhode Island, Connecticut, dan Vermont — yang semuanya masuk tujuh besar pada peringkat 2018 WalletHub — menunjukkan bahwa New England adalah wilayah terbaik bagi para ibu yang bekerja di AS secara keseluruhan.
Di ujung lain spektrum, Deep South berisi sebagian besar negara terburuk untuk ibu yang bekerja. Tiga terbawah adalah South Carolina, Alabama, dan Louisiana, yang berada di posisi terakhir pada peringkat WalletHub. Sementara beberapa negara bagian ini memiliki biaya perawatan anak terendah, mereka juga mendapat nilai rendah untuk kualitas. Alabama memiliki salah satu rasio terendah eksekutif wanita di negara ini. Dan Louisiana dan South Carolina memiliki beberapa kesenjangan gaji gender tertinggi di seluruh dunia.
Dan untuk lebih banyak cerita yang membuktikan perjuangan ibu pekerja adalah sangat nyata, lihat 33 Hal yang Tidak Ada yang Memberitahu Anda tentang Menjadi Ibu yang Bekerja.
